Jedním z podniků, které budou v Olomouckém kraji i příští rok nabírat nové lidi, je mohelnický výrobce světlometů Hella Autotechnik. Paradoxně se ale bojí, že nové kvalitní techniky nesežene.

Jedním z podniků, které budou v Olomouckém kraji i příští rok nabírat nové lidi, je mohelnický výrobce světlometů Hella Autotechnik. Paradoxně se ale bojí, že nové kvalitní techniky nesežene. | foto: Luděk Peřina, MAFRA

Daří se, zakázky i volná místa jsou. Ale lidé ne, stýskají si firmy

  • 6
Poprvé po sedmi letech se závěr podzimu v Olomouckém kraji obešel bez přílivu nových nezaměstnaných na úřad práce. Naopak, nejedna firma plánuje nabírat a volná místa jsou i pro lidi bez kvalifikace. Další firmy navíc vyhlíží nové výdělečné zakázky. Paradoxně se ale bojí, že nové lidi neseženou.

Nová místa budou k mání dokonce i na Jesenicku, dlouhodobě sužovaném největší nezaměstnaností. Konkrétně třeba u výrobce plastových produktů Plastkon Mikulovice. Firma už letos přibrala 25 lidí a celkem jich tak nyní zaměstnává téměř 250.

Hledáte práci?

Vybírejte z aktuálních volných pracovních nabídek na jobDNES.cz.

„Letos jsme zvedli tržby zhruba o dvacet procent. Pokračujeme v inovacích, nakupujeme novou techniku. Prostor pro zvýšení zaměstnanosti bude určitě i v příštím roce,“ odhaduje majitel společnosti Daniel Hama.

Podle něj jsou v Plastkonu místa i pro lidi bez vzdělání. „Roste nám objem kompletačních prací, takže potřebujeme i nekvalifikované lidi, které zaučujeme. Problém je ale v tom, že za relativně slušné peníze se i nekvalifikovaní lidé shánějí velmi obtížně,“ poukázal Hama.

Výrobce reflektorů: Sehnat kvalitní techniky je čím dál těžší

V průběhu letoška nabíral také jeden z největších zaměstnavatelů v regionu, mohelnická Hella Autotechnik. Přijala asi stovku lidí.

„Také perspektiva pro příští rok je více než dobrá. Budeme potřebovat 100 až 200 dalších techniků,“ avizuje generální ředitel Marek Ryšavý.

Hella je významným světovým výrobcem reflektorů a osvětlení pro automobily a aktuálně se připravuje na další rozšíření výroby.

„Nabíhá nám významná zakázka na Audi A6, BMW řady 1 a 3, nový Jaguar, Superb... Takže na nedostatek práce si rozhodně nemůžeme stěžovat,“ řekl Ryšavý.

Jenže i z Mohelnice vzápětí zní to samé, co z řady dalších firem. „Bohužel sehnat kvalitní techniky je stále obtížnější,“ řekl šéf Helly, která v současnosti zaměstnává kolem 2 500 lidí a spolu s přerovskou Meoptou a mohelnickou pobočkou Siemensu patří k největším zaměstnavatelům v Olomouckém kraji.

Meoptě se daří i když přišla o zakázku za 100 milionů

Také od výrobce optiky Meopta, která má rovněž kolem 2 500 zaměstnanců, znějí dobré zprávy. Přinejmenším co se týká zakázek.

A to i přesto, že nedávno firma přišla o lukrativní kontrakt za 100 milionů korun na dodávku odstřelovačských pušek pro českou armádu. Ministerstvo obrany zakázku zrušilo, protože zbraně od amerického výrobce, na které Meopta svoji optiku montovala, neprošly zkouškami (více čtěte zde).

„Roste nám objem výroby a prodeje v oblasti sportovní optiky, výrazně se zvyšuje produkce zařízení pro výrobu a kontrolu mikročipů,“ říká šéf Meopty Vítězslav Moťka. Nabírat lidi se však zatím v Přerově nechystají.

„Pořád výrobu zvládáme s počtem lidí, které máme. Zaměstnanost je stabilní, pohyb je v současnosti pouze v mezích běžné fluktuace,“ dodal Moťka.

Přesto i podle něj společnost brzdí nedostatek kvalifikovaných lidí - především techniků a vývojářů.

„Je tady velká šance pro firmu podílet se i na vývoji na mezinárodním poli a rozšířit i vlastní vývoj, což by zvedlo zaměstnanost. Jsme ale limitováni nedostatkem těchto odborníků. To je problém, který trápí firmy obecně,“ doplnil šéf Meopty.

Na trhu jsou i tři stovky volných míst pro nekvalifikované lidi

Přitom práce je v regionu výrazně více než loni. Svědčí o tom údaje olomoucké pobočky úřadu práce.

„V listopadu docházelo v minulých sedmi letech vždy k nárůstu počtu nezaměstnaných oproti říjnu o 700 až 1 400 lidí. Letos se počet zvýšil pouze o dva. Mimo příznivého počasí hraje významnou úlohu i větší ekonomická stabilita zaměstnavatelů,“ řekl mluvčí úřadu práce Jaroslav Mikšaník.

V současnosti je v evidenci 36 529 uchazečů o práci, což je o 3 699 méně než loni v listopadu. To představuje v meziročním srovnání pokles o devět procent.

Pozitivní je podle Mikšaníka také vyšší počet volných míst. „Ke 30. listopadu bylo 2 845 volných míst, což je o 1 357 víc než v loňském listopadu,“ zdůraznil.

Zhruba deset procent z celkové nabídky pracovních míst přitom mohou využít také lidé bez kvalifikace, kteří dlouhodobě shánějí práci nejhůře. Na trhu jsou teď téměř tři stovky míst pro uchazeče bez vzdělání. V nabídce je pořád nejvíc příležitostí pro nástrojaře, soustružníky či zámečníky, místo najdou také řidiči nákladních aut a kamionů nebo prodavači, servírky a číšníci.